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Comment calculer les dates votre congé maternité ?

Future maman travaille

Vous êtes enceinte: félicitations ! Mais voilà, une question vous hante: à partir de quand pourrez-vous profiter de votre congé maternité ? Selon que vous avez déjà 8 enfants ou que vous êtes nullipare, que vous êtes à votre compte ou salariée, employée ou cadre, dans un secteur ou un autre, que vous accouchez prématurément ou en retard... la durée de votre congé ne sera pas la même. Maman travaille fait les calculs pour vous.

  • Vous êtes future maman et salariée, c'est votre 1er enfant: l'article L122-26 du Code du Travail fixe la durée de base du congé maternité à 16 semaines: 6 avant et 10 après la naissance. Il faut savoir qu'on parle de "naissance" et non de DPA (date prévue d'accouchement) Ainsi, si vous avez une DPA au 6 aout mais que vous accouchez le 27 juillet, vous avez 10 jours dans l'os.
  • Vous êtes salariée et déjà maman de 2 enfants: petite veinarde, votre congé mat' est allongé. Vous pouvez bénéficier de 26 semaines en tout, 8 semaines avant la DPA et 18 après l'accouchement. Renseignez-vous auprès du service RH de votre entreprise: elles sont nombreuses à proposer des aides, des bons d'achat ou des prestations aux parents de 3 enfants en plus.

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Auto entrepreneuse : tout ce qu’on ne vous dit pas…

Entrepreneuse maman travaille


Vous êtes maman et vous êtes auto-entrepreneuse, ou envisagez de le devenir. Vous avez entendu Hervé Novelli, les journaux, les sites web, le Pôle Emploi… tout le monde s’accorde à vanter les mérites du nouveau statut d’autoentrepreneur en vigueur depuis le 1er janvier 2009. Pourtant, de plus en plus, des voix discordantes s'élèvent...

" Patronnes et payées au SMIC "

Un récent bilan a révélé que le chiffre d’affaires moyen d’une auto entrepreneuse était de 1400 € par mois. Une fois les taxes et les charges déduites, à peine le SMIC – et sans avantage. On reste bien loin, donc, des revenus de patrons du CAC 40.

" Tous précaires "

Selon qu’on veut se réjouir ou rouspéter, l’autoentrepreneur peut être vu comme un statut permettant à tous d’être patron, ou à tous d’être… précaire. Laura en a fait les frais « Au chômage depuis 4 mois, j’ai passé un entretien d’embauche pour être consultante en SIRH. » L’entretien se déroule au mieux, jusqu’à ce que Laura dise : « je préfère vous prévenir que j’ai réservé des vacances en décembre… est-ce que ça posera un souci ? » Le recruteur se racle la gorge et lui répond : « Non aucun… mais… donc, vous n’aurez pas de congé payé. J’allais aborder ce point, il faut vous immatriculer comme autoentrepreneur. »

"Je vous embauche comme autoentrepreneur "

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Télétravail: une ministre maman pour faire avancer le dossier ?

VITE DIT   Alors que NKM, la secrétaire d'Etat à l'économie numérique, vient d'officialiser sa deuxième grossesse via ses comptes Facebook et Twitter, une autre rumeur circule à son compte, qui nous concerne beaucoup plus. Elle préparerait une loi destinée à faciliter le télétravail, qui serait proposée en mai prochain à l'Assemblée. Maman Travaille a inscrit dans ses propositions la mise en place de mesures destinées à faciliter le télétravail, mais nos lectrices et nos membres restent divisées sur le sujet. "De l'esclavage" pour ceraines, "de la souplesse" pour d'autres... En attendant que la loi soit votée, ou pas, voici un article de L'Expansion sur le sujet envoyé par Isabelle, merci à elle.

Et vous, comment organisez-vous votre intérieur pour travailler ?

Mamantravaille-1 

Initialement, après cet article sur les 5 choses à ne jamais faire quand on télétravaille, puis celui sur la façon de s'habiller quand le bureau est à la maison, j'avais commencé à établir une liste de bons conseils sur le thème "organiser son espace de travail à la maison".

Puis, constatant que je survivais dans une sorte d'espace non-identifié, sur un coin de canapé, entre un câble de connexion et le cadavre d'une canette de Coca-Light, quelques poupons jonchant le sol et iTélé en fond sonore... j'ai préféré me taire et écouter les vôtres, de bons conseils !

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